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第1章（第2页）

杨不烦今年26岁，供职于非银行金融科技机构新云，是品牌部一个小小主管。

这次的活动是新云要冠名一个热门歌手的演唱会，领导想借此机会打入年轻消费主力圈，但苦于没有一个好的植入创意。

今年还有两个升职机会，一个是年底的晋升述职，一个是下半年的竞聘，为了冲一下，杨不烦熬大夜准备了方案，只不过没有把最终版发给忌惮她的直属领导，留了这一手，就等现在的机会。

“你们就没有别的idea了吗？”大领导睃巡所有低头怕被点名的牛马。

就是现在。

杨不烦刚想举手示意，对面涂着口红的明艳女孩儿，拈着口红管悠悠挥了挥手，“领导，我有。”

大领导立刻换上了一副谄笑样，说：“哎呀，还得是你呀思雨！”

云思雨上去连好自己的电脑，大方地阐述起自己的方案：“我认为，用音乐与用户沟通是很好的方式，这次我想以“陪伴角色”为主题，和用户进行真诚对话，线上线下沉浸式陪伴，持续渗透年轻群体……”

这番讲述简洁有力，创意年轻好玩，只是和品牌结合得稍微有点弱，物料呈现也是。但至少不是领导假大空的废话，赢得了众人一片掌声。

大领导更是激赏不已，溢美之词不绝于耳。

杨不烦听完不由想，谁说关系户都是草包的？

“还有人有想法吗？没有就……”

杨不烦举手，无视了直属领导微妙的眼神，她抱着电脑上前，吸了口气，开始讲自己精心准备的方案。

“作为品牌方，我们应该洞察用户的真实需求。比如演唱会票难抢，这次，我们可以围绕这个痛点，推出购买产品赠送门票、代抢门票等等一系列活动。线上，借助艺人达人进行二次传播，线下，投放视频物料到全国45个大型商场，场地内包括新云标识、餐饮补给站、演出中场音乐等等，都可以大做文章，引爆流量……”

众人的目光都聚焦在杨不烦身上，她是一以贯之的务实派，虽然idea的冲击力不够吸睛，但胜在和品牌是强结合，执行起来难度不大，成本可控。

杨不烦正滔滔不绝，下方几人的视线却悄摸移到了会议桌下，一双双手正飞快打字。

微信小群里聊得火热。